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Blog d'information et de documentation en éducation et promotion de la santé

Posts Tagged ‘Travail’

Rapport 2012 de l’observatoire national des zones urbaines sensibles

Posted by irepshn sur 18 novembre 2012

Observatoire national des zones urbaines sensibles (ONZUS). Rapport 2012 de l’observatoire national des zones urbaines sensibles . Paris : Délégation interministérielle à la ville (DIV), 2012, 290 p.

Ce rapport mesure l’évolution des quartiers qui bénéficient des dispositifs de la politique de la ville et propose une photographie de l’évolution des écarts de développement entre les territoires, dans tous les domaines touchant le quotidien des habitants : emploi, santé, éducation, habitat, sécurité…

Voir le document sur le site de la Délégation interministérielle à la ville (DIV)

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Surveillance épidémiologique des risques professionnels, quoi de neuf ?

Posted by irepshn sur 18 juillet 2012

Sans titreInstitut de veille sanitaire (InVS). Surveillance épidémiologique des risques professionnels, quoi de neuf ?. in : Bulletin épidémiologique hebdomadaire (BEH), n° 22-23, juin 2012, pp 255-280.

Le système français de santé au travail est largement développé mais l’impact des déterminants professionnels sur la santé de la population est encore mal connu. L’Institut de veille sanitaire, en collaboration avec l’Inspection médicale du travail, s’est appuyé sur un dispositif législatif pour mettre en place un programme de surveillance des maladies à caractère professionnel (MCP) signalées par un réseau des médecins du travail qui surveillent l’ensemble des salariés en activité.

Voir le document sur le site de l’InVS

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Femmes en Poitou-Charentes, 25 ans d’évolution

Posted by docirepspch sur 8 mars 2012

Vu sur le site de l’ARFTLV

Femmes en Poitou-Charentes, 25 années d’évolution.- INSEE Poitou-Charentes. Poitiers : mars 2012, 24 p.

A l’occasion de la Journée internationale des femmes, l’INSEE édite une publication dédiée spécialement à la situation des femmes en Poitou-Charentes. Il vise à montrer les principales évolutions qui ont modifié la situation des femmes dans la société picto-charentaise au cours de 25 dernières années. Cinq thèmes sont abordés dans cette publication : Démographie et famille, Santé et maternité, Travail et salaire, Éducation et formation, Instances de décision.

Accès au document Femmes en Poitou-Charentes, 25 années d’évolution

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Santé au travail : un guide pour accompagner un évènement traumatique

Posted by docirepspch sur 7 mars 2012

Accompagner un évènement traumatique en milieu de travail : un guide pour agir.- 2012, 16 p. Annexes : mesures d’urgence, info légales, cellules médico-psychologiques, adresses utiles.

Ce guide a été réalisé par un groupe de professionnels dans le cadre d’action des coordinations territoriales «Prévention du suicide et Promotion de la santé mentale» de Charente Maritime. Ce recueil pratique a pour but d’aider les personnes chargées de gérer un évènement traumatique en milieu professionnel et précisément, il permet de s’organiser avec les ressources existantes pour préserver la vie et la santé en milieu de travail. Au sommaire : comment constituer et réunir une équipe de crise, comment annoncer l’événement, des recommandations pour la rédaction d’une annonce (proposition pour l’annonce orale et/ou écrite, proposition en cas d’événement grave, proposition de communication pour les médias), comment organiser les soutiens nécessaires, les obligations administratives.

Accès au Guide

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Santé au travail : prévention de la pénibilité

Posted by docirepspch sur 21 février 2012

2012 : une obligation d’accord ou de plan d’actions pour les entreprises de 50 salariés et plus

Depuis janvier 2012, les entreprises d’au moins 50 salariés, dont plus de la moitié de l’effectif est exposé à des facteurs de risques professionnels listés par décret, devront négocier un accord ou un plan d’actions lié à la prévention de la pénibilité.

La loi du 9 novembre 2010 portant sur la réforme des retraites a introduit un dispositif sur la prévention de la pénibilité au travail. Ce qui suppose de nouvelles obligations pour les employeurs qui devront identifier les postes ou les situations de pénibilité dans l’entreprise et mettre en place un plan d’actions dédié. Les responsabilités des Comités d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT)seront par ailleurs élargies avec une mission d’analyse de l’exposition des salariés aux facteurs de pénibilité.

Afin d’accompagner ces nouvelles mesures, la Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi de Poitou-Charentes (DIRECCTE) édite un dépliant donnant les informations essentielles et ressources utiles.

Accès au dépliant sur le site de la DIRECCTE Poitou-Charentes

*Depuis le 15 février 2010, la DIRECCTE Poitou-Charentes – direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi est créée. Ce service placé sous l’autorité du préfet de région regroupe la DRTEFP, LES DDTEFP, les activités métrologie et économie de la drire, la DRCCRF, la DRCE, la DRCA, la DRT et le CRIE.

Pour aller plus loin, sur le site de l’Institut national de recherche et de sécurité :

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Médecins du travail/médecins généralistes : regards croisés

Posted by docirepspch sur 7 février 2012

Institut national de prévention et d’éducation pour la santé (INPES)., MENARD C., DEMORTIERE G., DURAND E., VERGER P., BECK F. Médecins du travail / médecins généralistes : regards croisés. Saint-Denis : Institut national de prévention et d’éducation pour la santé (INPES), Coll. Etudes et santé, janvier 2012, 189 p.

Les médecins du travail et les médecins généralistes sont de plus en plus confrontés à l’impact des facteurs de risques professionnels sur la santé de leurs patients. Aussi, les coopérations entre ces professionnels doivent se renforcer. Cet ouvrage rend compte de l’activité de ces professionnels autour des problématiques de santé au travail, des enjeux et des difficultés à partir de deux enquêtes réalisées en 2009. La première porte sur l’implication des médecins du travail dans le champ de la santé publique, et plus particulièrement des pratiques addictives : quel(s) rôle(s) pour les médecins du travail dans la prévention de ces pratiques en milieu professionnel ? Comment sont-ils sollicités pour mettre en oeuvre des actions collectives de prévention ? La seconde analyse les opinions et pratiques des médecins généralistes en santé au travail : comment conçoivent-ils leur rôle ? Quelles pathologies liées au travail rencontrent-ils ? Quelles occasions ont-ils de solliciter les médecins du travail ? Un volet commun aux deux enquêtes interroge les perceptions croisées des médecins généralistes et des médecins du travail sur leurs relations de coopération.

Accès au document sur le site de l’Inpes

Pour en savoir plus sur : les deux enquêtes, leur méthodologie, sur les « Constats et perspectives, fonctions et expertises complémentaires, à partir du site de l’Inpes

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Près d’un Français sur dix travaille avec des problèmes de santé très sévères

Posted by docirepspch sur 19 janvier 2012

CAVALIN C., CELERIER S.- Près d’un Français sur dix travaille avec des problèmes de santé très sévères.- In : La santé de l’homme, n°415, septembre – octobre 2011, pp 6-8.
Les auteures ont cherché à connaître l’état de santé de la population en âge d’activité, soit dans la tranche d’âge 18-65 ans hors de laquelle l’activité est rare en France. En s’appuyant sur les données de l’enquête Evènements de vie et santé et à partir de l’analyse des correspondances multiples (ACM), l’étude présente les variantes de trois situations principales : 55 % d’entre eux sont en bonne santé, 31 % en santé moyenne et 14 % en mauvaise santé. En examinant de plus près le lien avec l’emploi, les résultats de l’étude révèlent qu’une part non négligeable de ceux qui sont en mauvaise santé ont une activité professionnelle. Aussi l’article conclut sur la question de la soutenabilité du travail, soit la capacité de ces actifs à assumer leurs conditions de travail à l’heure où l’âge de la retraite est reculé et où les tensions dans le monde du travail ne sont plus méconnues.
Accès à l’article de la revue sur le site de l’INPES

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